El bono de $70 mil para jubilados se mantiene en marzo y ya rige por decreto

El bono extraordinario previsional de hasta $70.000 para jubilados y pensionados seguirá vigente en marzo. La medida fue formalizada en el Boletín Oficial mediante el Decreto 109/2026 y establece un refuerzo con carácter compensatorio para los ingresos más bajos del sistema previsional.

Según la norma, el beneficio está destinado a tres grandes universos administrados por la Anses: jubilaciones y pensiones contributivas (Ley 24.241 y regímenes previos alcanzados por su movilidad), la Pensión Universal para el Adulto Mayor (PUAM) y las pensiones no contributivas (vejez, invalidez, madres de siete hijos o más, entre otras).

El esquema mantiene la misma lógica aplicada en meses anteriores: el bono completo de $70.000 corresponde a quienes perciben un monto total —sumando todas sus prestaciones— igual o inferior al haber mínimo. Para quienes cobren por encima de ese piso, el refuerzo se paga de manera proporcional, con el objetivo de que el total final no supere el equivalente a “haber mínimo + $70.000”.

El decreto también aclara que se trata de un pago no remunerativo, que no admite descuentos y no se computa para otros conceptos. Además, fija como condición que los beneficios estén vigentes al momento de la liquidación mensual y precisa que, en pensiones con copartícipes, se considerará un único titular a los fines del cálculo.

En los fundamentos, el Gobierno plantea que el bono busca amortiguar el impacto sobre los haberes de menor ingreso y vuelve a cuestionar el desempeño del esquema de movilidad anterior (Ley 27.609), al señalar que no resguardaba adecuadamente frente a la inflación. En paralelo, se faculta a la Anses a dictar normas complementarias para la implementación, control y eventuales recuperos por cobros indebidos.

Con el refuerzo ya oficializado, el próximo paso será la instrumentación operativa en las liquidaciones de marzo y su impacto final quedará atado al calendario de pagos que difunda la Anses, junto con las precisiones para cada tipo de prestación.