viernes 9 de octubre de 2026

Economía

Empleo en Argentina sube el optimismo empresarial y anticipan más contrataciones en 2026

Una encuesta de ManpowerGroup mostró una mejora de las expectativas de contratación para el primer trimestre de 2026. La Expectativa Neta de Empleo llegó a +10% y creció 11 puntos interanuales. Finanzas y Construcción lideran, mientras Cuyo aparece como la región más rezagada.
Las oficinas cobran vida con el regreso de la fuerza laboral a ocupar los puestos que antes cubrían online.
Las oficinas cobran vida con el regreso de la fuerza laboral a ocupar los puestos que antes cubrían online.

El clima empresarial en torno al empleo comenzó a mostrar señales de recuperación. De acuerdo con la Encuesta de Expectativas de Empleo de ManpowerGroup, los empleadores argentinos anticipan un mayor nivel de contrataciones para el primer trimestre de 2026, con una Expectativa Neta de Empleo (ENE) de +10%, ajustada por estacionalidad.

El dato implica una mejora frente al trimestre anterior, con un avance de 5 puntos porcentuales, y marca un salto de 11 puntos en la comparación interanual. El relevamiento fue realizado entre el 1 y el 31 de octubre de 2025 e incluyó la consulta a más de 700 empleadores sobre sus planes para el período enero-marzo.

Los resultados reflejan un mercado todavía prudente, pero con mayor inclinación a contratar que en los meses previos. El 30% de los consultados afirmó que planea aumentar su dotación, mientras que el 18% prevé recortes. En tanto, el 35% no espera cambios y el 17% aún no definió una posición.

Luis Guastini, Director General y Presidente de ManpowerGroup Argentina y Director de Talent Solutions para Latinoamérica, sostuvo que el repunte aparece luego de varios trimestres con expectativas débiles. “Luego de cuatro trimestres con nulas y bajas expectativas de generación de empleo, el empresariado argentino se muestra más optimista”, señaló. También advirtió que, si bien el país dejó el último lugar del ranking global, todavía se ubica lejos de los niveles de la región.

Sectores que tiran del carro
El análisis por actividad económica muestra una mejora amplia: nueve de once sectores esperan crecer en dotación. El rubro de Finanzas y Seguros encabeza las perspectivas con una ENE de +27%, seguido por Construcción y Bienes Raíces con +20%. En el otro extremo, el Sector Público, Salud y Servicios Sociales aparece con el registro más bajo, con una ENE de -3%.

Respecto al trimestre anterior, ocho sectores mejoraron sus previsiones. Finanzas y Seguros registró el mayor salto, con 17 puntos de incremento, y el sector de Información lo siguió con 16 puntos. En la comparación interanual, nueve actividades también fortalecieron expectativas y, nuevamente, Finanzas lideró con una suba de 20 puntos.

El mapa regional y el freno en Cuyo
Por regiones, el informe muestra que cinco de seis zonas del país prevén aumentos de personal. El NEA lidera con una ENE de +15%, mientras que Patagonia y la región Pampeana comparten el segundo escalón con +13%. El dato más débil lo aporta Cuyo, con una ENE de 0%.

El contraste se acentúa al mirar la evolución: la región Pampeana fue la que más mejoró frente al trimestre previo, con 9 puntos, mientras Cuyo registró una caída significativa de 18 puntos. En la comparación interanual, el NEA se destacó con un salto de 25 puntos, y Cuyo quedó como la zona con la mayor contracción, con 16 puntos menos.

Argentina en el ranking continental
En el plano regional, la encuesta muestra expectativas positivas en todos los países medidos en América, aunque con fuertes diferencias. Brasil aparece al tope con una ENE de +57%, seguido por Guatemala (+28%), Estados Unidos (+27%) y México (+24%). Con su +10%, Argentina se ubica entre las proyecciones más moderadas del continente, por detrás de varios vecinos.

A nivel global, ManpowerGroup reportó que los empleadores prevén incrementos de contratación en 40 de 42 países y territorios relevados, un contexto que también ayuda a leer el giro de expectativas en el mercado local.

Una encuesta con nueva clasificación sectorial
El informe incorpora, además, una actualización metodológica: la encuesta comenzó a utilizar una nueva clasificación de sectores económicos, alineada a la economía actual. ManpowerGroup señaló que los datos históricos fueron reclasificados para sostener comparaciones y seguimiento.

Con un repunte todavía cauteloso, el informe deja una señal clara: el termómetro del empleo empieza a moverse. El desafío será si ese optimismo se traduce en contrataciones reales y en qué medida logra perforar la disparidad regional, con Cuyo como el punto más sensible del mapa.